7 个月以上。

因为怀孕 7 个月以上的孕妇身体负担较重，行动可能不便，需要更多的休息和照顾。同时，怀孕后期可能会出现各种身体不适和潜在的风险，为了保障孕妇和胎儿的健康，给予她们适当的休息时间是合理且必要的。

此外，这也是基于劳动法律法规对于孕妇劳动权益的保护，旨在确保孕妇能够在相对舒适和安全的环境中度过孕期的关键阶段。

但具体的休假安排还可能会受到学校的相关规定、教师个人的身体状况以及教学工作的实际情况等多种因素的影响。