工作中要交五金一般是指五险一金，是劳动保障权益。

“五险一金”指的是五种社会保险以及一个公积金，“五险”包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费；工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。

五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。

五金是养老保险金，按劳动局公布的当年在职职工月平均工资的20%缴纳，个人承担8%，公司承担12%，医疗保险金，按劳动局公布的在职职工月平均工资的12%缴纳，个人承担4%，公司承担8%，失业保险金个人承担1%，其他的由公司承担，生育保险金和工伤保险金由公司承担，个人不承担，住房公积金按公司规定的金额缴纳，个人缴纳50%，公司缴纳50%