五险扣300元，根据劳动合同法、社保法的有关缴费比例规定：员工个人要承担工资基数的8%的养老保险、工资基数2%的医疗保险，其它三险主要由公司缴费。可以确定你的缴费基数是3000元，医疗保险应该是60元。这60元会全额返还到你的医保卡上，供你医疗消费。