安全绩效。安全是头等大事，责任重于泰山。不出安全事故，多拿钱，没问题。

工作量绩效（课时绩效），指教师的任课节数。多上课，多拿钱。这是一个原则。

质量绩效。教学质量高（教学成绩好），多拿绩效工资。

出勤绩效。多出勤，多拿钱。

教科研绩效。完成学校的科研任务。

岗位绩效。如班主任、年级主任等岗位，在什么岗位，拿什么钱。