职称分正高级（1--4级），副高级（5--7级），中级（8--10级）和初级（11--13级），共四个大等级十三个小等级。

影响职称晋升的因素很多，其中主要受任各级指数和职年限两大因素限制。无论是大等级间晋升还是小等级间晋升的前提是拟晋升职称有空闲指标。大等级间晋升必须任现职满5年，而小等级间的晋升必须任现职满3年。