如果题主是国企正式职工，又在履历里面填写了自己的国企经历的话，是要求出具同意报考证明的。

r 单位不肯出具同意报考证明，如果题主面试成功，无法保证在后续的手续中原单位会不会不配合，所以是没有面试资格的。r 如今的办法，一是看看题主能不能想尽一切办法开具证明，

二是能不能与人社部门沟通，声称为国企非正式员工身份，不出具同意报考证明，当然这个方式是有风险的，万一考进了，政审调档案可能会遇阻，再者如果单位不同意调动，答主只能辞职，则只能放弃前几年的国企工龄，以新人身份进入新单位r