刚入职的年轻人是要被人事部进行培训的，主要，培训这些入职的青年的单位纪律岗位制度，同时对他们进行爱岗敬业的教育，单位的一些规章制度都要一一跟新入职的青年去介绍。

另外，还要把厂里的一些产品，一些贸易情况向新入职的员工进行介绍。

进行入职培训，培训公司的基本情况，公司的制度，公司的产品等