富士康调班不好调。

富士康有严格的员工管理制度，每个岗位都是固定的员工操作，很难调班。可以调，只要和领班说好就行了，那时候我在里面调部门都可以，关键是领导愿意给你调不。若两边的组长沟通好了,线长愿意调换 然后对班的线长愿意接受你就差不多可以了。

不好调，工厂有规定，不会因为谁改变。当然，如果你跟主管有关系或者熟，还是可以通情给你调，但不是所有人。

好调，提前给线长打报告申请