专业技术人员聘任和职称评定不是一回事。

我国的专业技术职称，实行的是评聘分开的政策。即职称评审，由政府的人社部门负责。其中，初级职称和中级职称由市一级人社部门负责，而副高级职称和正高级职称，则由省一级人社部门负责。而专业技术人员的聘任工作，则是由用人单位负责。假如你有了人社部门评审的职称，还必须由用人单位聘任后，才能享受相应的职称待遇。

不是一回事，职称评定是有专门的机构来审核你提供的资料，看能否达到职称要求的水平，而聘任是企业内部的事，即有相关的岗位需要达到这个职称的人做，正好你有。