在会计电算化中，设置奖金公式需要根据公司的奖励政策和员工绩效考核标准来确定。

一般来说，奖金公式包括基本工资、绩效考核系数、公司利润等因素。首先确定基本工资，然后根据员工的绩效表现确定绩效考核系数，再结合公司的利润状况和奖励政策来计算奖金数额。在电算化系统中，可以通过编写公式或使用特定的软件来自动计算奖金数额，确保公平和准确。

系统设置中，工资选项卡中，增加核算项