根据不同的行业和公司政策，二级评一级的加薪幅度可能会有所不同。

一般来说，加薪的幅度也取决于员工的表现和贡献。在某些公司中，二级评一级的加薪幅度可能在10%左右，而在其他公司中可能会更高一些。最好向自己的公司人力资源部门或直接与上级沟通，以了解具体情况。