学习股权激励，好齐全的主要功能是激励经营者创新，创造长期股权价值。

激励应用广泛，90%以上的大型上市公司赠予股票期权。高层经理是最主要的期权接受者，但也有大量公司，是高技术高增长公司，想大多数或全体雇员赠与股票期权。激励的意义，对于接受者来说，股票期权让激励对象受到收益。在赚钱方面降低了激励对象购买风险。