干人力资源工作前景广阔。

人力资源工做随然前景不错可你得在考试中被录用才能莸得这份工作的，首先得参加公务员考试还得面试等一系列考试通过才能得到这份工作。

人力资源的前景在企业的重要性是逐渐提高的，企业为创造利益为最终目的，而公司的工作人员是根本，人力资源的六大块，不管是薪酬，绩效，培训都是为了给公司提供最大化的利益。前景还是不错的，开拓人际关系。

前景非常开阔。

人力资源经理通常在企业、事业单位、科研和教学机构工作，主要从事紧急就业、人力资源开 发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文员等相关工作。未来，人力资源经理可以从事和承担的工作会越来越多。

人力资源经理通常工作稳定，有一个平稳的上升路径。他们是各单位的人事部门，也是重要的部门。成为人事经理或人事主管后，薪水非常可观。