关于这个问题，资格类和准入类是两个不同的概念。

资格类指的是根据一定的条件或标准，对个体进行评估或判定是否具备某种能力、素质或条件的类别。例如，职业资格证书、学历证书、技能等级证书等都属于资格类。准入类则是指根据一定的条件或标准，对个体或组织是否具备进入或参与某个行业、领域、市场或组织的资格进行评估或判定的类别。例如，进入某个行业或市场需要符合一定的准入条件，如执业医师需要获得医师资格证书，才能进入医疗行业。可以说，资格类是对个体进行评估或判定的类别，而准入类是对进入某个行业、领域、市场或组织的资格进行评估或判定的类别。

资格类一般情况下，是指有进入这个行业的资格，准入类似已经可以进入到这个行业

资格类和准入类是两种不同的概念。资格类指的是个人或组织在特定领域或行业中具备的能力、技能或条件，以获得某种资格或认证。例如，专业资格考试、职业资格认证等。

而准入类则是指个人或组织进入某个特定领域或行业所需满足的条件或要求，以获得准入许可。例如，企业准入条件、学校招生条件等。简而言之，资格类强调个人或组织的能力和条件，而准入类则强调进入某个领域或行业的条件和要求。

资格类证书和准入类证书的区别如下：

1. 定义不同：资格类证书是行业内的一种准入标准。准入类证书是有关部门为营造良好的市场环境，促进就业创业，规范企业招工用人行为而设立的。

2. 颁发机构不同：资格类证书通常由行业协会或机构认证颁发，准入类证书则由政府部门或法定授权的机构认证颁发。

3. 使用范围不同：资格类证书适用于行业内招聘、录用和职称评审，准入类证书则适用于就业、上岗和招聘。

总之，资格类证书和准入类证书在定义、颁发机构和使用范围等方面存在差异。了解这些差异可以帮助您更好地了解这些证书的用途和要求，以便做出合适的选择。