农夫的待遇低啊，尤其是业务主管。

农夫的薪资是对半考核的，业务主管的薪资标准２０００出头，一半是基本薪姿，一半是考核薪资，要百分百拿到考核薪资必须完成三大考核指标：业绩指标（分品项达成）；周转金指标；发货均衡率指标。这些关键指标可不好达成，拿个零分也很正常，所以农夫的薪资可遇不可求，低！

农夫是不养闲人的，钱给你摆在那看你有没有能力挣到了，一般挣到了也累个贼死。农夫做的比较细，所以事儿比较多。