这个问题没有绝对的答案，因为国企的机关和技术部门各有优势和劣势。

国企的机关通常负责管理和决策，具有稳定的职业发展和福利待遇，同时也有较高的权力和影响力。

技术部门则注重创新和技术研发，具有较高的专业性和技术能力，同时也有更多的机会参与项目和实践。选择哪个部门取决于个人的兴趣、能力和职业发展目标。有些人更适合从事管理和决策，而有些人则更适合从事技术研发和创新。最重要的是找到自己的兴趣所在，并在相应的领域努力发展。

机关更好一些，因为国企的机关都是坐办公室的工作，办公环境会好很多，而且国企的机关部门解除领导机会比较多，被提拔机会也就多了很多，相对来说一线人事环境简单一些，但是想要往上升职加薪不容易，需要有技术。

相对来说，国企的机关应该比技术部门好吧。在机关工作，相对来说环境会比较好一些，而且待遇什么的也不错，所以比技术部门好一些。

此题那要看对什么人了。

具体分析：如果是从事技术工作又想干实事的人，当然是在技术业务部门比较好。在技术部门，能学到很多技术，还有很多过去在书本上学不到的技术知识，从而避开了官场上的尔虞我诈。

对于那些一心想往上爬的人来说，待在综合办公室好，因为经常跟领导打交道，随时随地可以拍领导的马屁，随时随地可以讨好领导，这样为自己往上爬奠定基础。

对于多数人来说是技术部门好。

老祖宗有句话叫做艺多不压身。技术到什么年代都是有用的，例如在我们单位，央企研究所，同一年参加工作的技术岗位比机关收入要高至少三成，而且单位更加重视技术岗位，福利待遇都会向技术岗位倾斜。当然，技术岗位更加辛苦一些，加班多出差多，很多时候即使下班也需要查阅资料，也需要不断学习