1、招聘网站

网络招聘一直是主流，也是企业使用最多，传播的最广、最方便的方式之一，建议注册前程无忧、智联、实习僧、大街网、中华英才网、猎聘，以及有地域特性的58同城。可以在网站上搜寻自己意向的岗位进行投递。平时要经常刷新简历，电话保持通畅，以便接到HR的电话。

应届生的求职渠道相比往届生来说，会更加宽广。

首先，应届生可以参加学校的校园招聘，这是比较重要的求职渠道，很多校园招聘的对象也都是面向应届生。其次，应届生也可以在网上企业官网投递建立简历，进而求职。

一般来说，应届毕业生找工作还是比较好找，

第一，一般渠道有：学校发布的招聘广告，学校一般都会把一些热点企业招聘信息发布在学校。

第二，利用一些求职网站，比如前程无忧，boss直聘。