高铁安全员的入职流程通常包括以下几步：首先是提交简历并通过初步筛选，然后是接受面试和体检，接着是参加培训并通过专业考试，最后是签订劳动合同并正式入职。在整个流程中，候选人需要具备相关专业背景和技能，如安全管理、应急救援等方面的知识，并且要通过各项评估和测试。高铁安全员的工作需要具备高度的责任感和专业素养，因此入职流程也非常严格。

根据各铁路局集团公司公布的招聘信息，按时在网上报名，通过考试面试合格后签合同录用。