一、开始时间不同

种子教师：种子教师的评选开始于1978年12月。

骨干教师：骨干教师的评选开始于1962年12月。

二、性质不同

种子教师：种子教师是一种评选制度。

骨干教师：骨干教师是一种培养制度。

三、类型不同特级教师

种子教师:种子教师是具先进性、又有专业性的称号。

骨干教师：骨干教师是师德修养，职业素质相对优异的中学优秀教师代表。

四、目的不同特级教师

种子教师:种子教师的目的是表彰特别优秀的中小学教师。

骨干教师：骨干教师的目的是为了更好地构建教师发展的平台，强化学校师资队伍建设。

种子教师还在不断成长，而骨干教师已经崛起。

种子教师与骨干教师区别在于，种子教师一般比较年轻，从事教育工作时间较短，且有较高的学历水平，又有干好本职工作的意愿和主动性，有很好的发展潜力。

而骨干教师一般从事教育工作时间较长，教学工作经验丰富，并且已经在教学工作中取得了优异的成绩，且在单位起到了标杆的作用。

种子教师是指那些有一定专长和潜力，值得重点培养的青年教师。是学校为了可持续发展，以免人才枯竭而选定的后备人才。

骨干教师指在一定范围的教师群体中，师德修养，职业素质相对优异，有一定知名度、被大家公认的、具有较为丰富的中学教育经验的优秀教师代表。