1、是要以身作则，率先垂范。

2、对自己就做不了的事情，尽量不要求下属做。

3、要有宽广的胸襟。

4、要善于听取职工的意见，把职工的冷暖放在心上。

5、要有敏锐的洞察能力。作为管理者要有先知先觉的能力。

6、要有与时俱进的观点和不断学习进取思想。

7、要有果断的处理突发事件的能力和决断能力。

8、要帮助一线管理人员成为真正的领导者。

9、要有足够的时间考虑未来、发现和解决长期问题，并为潜在的新需求做好计划。