可以采取以下措施：

设定明确的目标：在会议开始时，向每个团队成员明确地解释会议的目的和目标。这有助于让每个人都清楚会议的意义和价值，从而激发他们的积极性和参与度。

鼓励团队合作：强调团队成员之间的合作和互助的重要性。可以通过分组讨论、团队游戏等方式，让不同团队的成员互相了解和交流，从而增强团队合作意识。

制定行动计划：在会议结束前，与团队成员共同制定明确的行动计划，包括具体的任务分配和时间安排。这有助于让每个人都明确自己的责任和目标，从而激发他们的工作动力。

给予肯定和奖励：在会议过程中，及时给予团队成员肯定和奖励，以表彰他们的成就和贡献。这有助于增强团队成员的自信心和归属感，从而激发他们的工作热情。