该岗位为信用卡风险管理人员，以电话形式对逾期款项进行提醒，督促客户及时还款，降低银行资金风险；

2、制定团队工作计划，带领团队员工为银行逾期信用卡进行催收工作，确保达到团队业绩目标。

3、督导并提升团队工作效率，监察员工改善进度。

4、激励员工士气，确保团队工作气氛。