人力资源4级考试的通过率因年份、地区、考生人数以及考试难度等因素而有所不同,无法给出一个具体的数字。一般来说,通过率会受到考试难度、考生的备考情况、考生的数量和质量等因素的影响。

据相关数据显示,近年来企业人力资源管理人员职业资格认证考试的通过率普遍较低,大约在30%左右。但是,这并不代表考试难度很大,而是因为考生备考不足、考试心态不稳定等因素导致的。因此,如果考生能够认真备考、掌握考试要点,通过率还是有可能提高的。

蛮高的

企业人力资源管理师四级通过率还是蛮高的，企业人力资源管理师四级分为选择题和主观题，主观题的话需要自己背诵加理解，选择题出错的概率大一些，因为会有多选题，选错的话会直接不得分，这个就需要你在复习的时候掌握全面一些了，祝你考试顺利。