人力资源专员具体是做:

1、发布招聘信息、收集筛选简历,邀约面试;

2、负责办理入离职手续，，调动，奖惩

3，员工绩效考核的实施及结果统计分析

4、负责人事档案的管理、保管、员工合同签订;