HR主管是指人力资源主管，HR是Human Resource的缩写，代表人力资源。HR主管主要负责公司的人力资源管理工作，包括招聘、培训、员工考核、薪酬管理、员工调动等。

HR主管需要将人力资源计划与企业的战略目标和行动计划整合起来，促进企业创新，确保薪酬和奖励制度与高绩效的工作相适应，重视并促进团队合作，以及将事关质量和用户满意的决策授权于员工和团队。

即人力资源主管是负责公司内部人力资源管理和发展的高级管理人员。 HR主管 是连接企业管理层与普通员工之间的重要桥梁，他们不仅需要处理日常的人力资源事务，更要从战略的角度出发，为公司的长期发展提供人力支持。