在国内，人才管理经过20多年的发展，面向市场的技术已经初步成熟。在企业的人才招聘、团队建设、组织管理等方面已经发展到了无可替代的地位。

人才测评工具也成为了许多hr在招聘工作中不可或缺的参考工具。下面是一张人啊人测评的人才测评报告，其中各方面的测评信息已经是非常科学合理的了，所以人才测评是科学的，具备一定的合理性和可靠性。