1. 银行招聘考试主要考察的内容包括：基础知识、职业素养、综合能力等。

2. 银行招聘考试考察基础知识，包括金融、经济、法律等相关领域的知识，以及银行业务、金融市场等方面的知识。此外，还会考察应试者的职业素养，如沟通能力、团队合作能力、责任心等。同时，综合能力也是考试的重点，包括逻辑思维能力、分析问题能力、解决问题能力等。

3. 此外，银行招聘考试还可能涉及到一些具体的岗位要求，如风险管理、信贷审批等方面的知识。因此，考生需要全面准备，掌握相关知识，并且注重提升自身的综合能力。