规章制度是指用人单位、国家机关、社会团体等为了维护正常的工作、劳动、生产、学习和生活秩序，保证各项政策的顺利执行和各项工作正常开展，依照法律法令、政策而制定的具有法规性和权威性、指导性的约束力的应用文，是各种行政法规章程、制度的总称。

它是企业内部的“法律”，对于公司内部经济责任制的具体化具有普遍性和强制性，任何人、任何部门都必须遵守。

制度规章是指一个组织、团体或社会所制定的、规范性强、具有约束力的制度和规章。

这些制度和规章通常是为了管理和维护一个组织、团体或社会的良好运作而制定的，也常常是为了保护组织、团体或社会成员的权益和利益。制度规章涉及到的内容很多，包括组织架构、权利、义务、规则、流程、程序、惩戒等等。