管理幅度，通常讲就是管理宽度，直白的说，就是一个人能管几个人。架构是，高层管中层，中层管基层，基层管作业人员。

管理幅度计算公式是：组织规模越大，包括的成员越多，则层次越多；在组织规模已定的条件下，它与管理幅度成反比：主管直接控制的下属越多，管理层次越少；

相反，管理幅度减小，则管理层次增加。 管理层次与管理幅度的反比关系决定了两种基本的管理组织结构形态：扁平结构形态和锥型结构形态。