招工是企事业单位根据实际情况需要招的人，招工主要是面对社会面来选择人才，直到招够数和选对人才行。

而指标安置主要是指内部指标，比如老子退休儿接班似的，是为了解决正式员工家庭就业困难，更好的持续发展。所以还有区别，前者面对社会，后者主要面对内部员工。

招工和指标安置的没有什么区别，指标安置的可能是招工信息不通畅，找不到工作政府才安置。