HR团队是指人员配备是组织根据目标和任务需要正确选择、合理使用、科学考评和培训人员，以合适的人员去完成组织结构中规定的各项任务，从而保证整个组织目标和各项任务完成的职能活动。

HR作为一种能体现商业组织竞争优势的资源,它是由一定量的合格而且敬业的人组成的团队。这个团队要确保其成员:‘能干事儿’:具备企业所需之核心胜任力与岗位相关胜任力。‘愿干事儿’:热爱该组织,该岗位及工作环境,并愿在工作中不遗余力。

hr为Human Resource的缩写时，意思是人力资源，一般统称为人力资源顾问。人力资源顾问的工作包含了类似于传统人事以及行政部的工作，主要有公司的招聘、培训、考核、职员薪酬、职员调动。