职工的工龄是按虚年算的。虽然每个职工的工龄是按照虚年统计的，但是职工办理退休的时候，会把虚年里的不满整年的工龄月数，折算成年来计算退休金。

如某个职工工龄是40年4个月，那么这个职工计算退休金的时候工龄不是按41年算，而是按40.3年计算。