财务工作的地位和工资问题是一个复杂的话题，以下是一些观点的整理：

工资水平

财务工作的工资水平可能因公司规模、行业、地区以及个人能力等因素而异。

在一些情况下，财务的基础岗位如出纳和税务，由于工作性质和市场需求，可能会有较低的工资水平。

在大公司或管理层面，财务管理岗位通常会有较高的收入，因为这些职位对公司的管理和业务流程有重大影响。

社会认知

非财务专业人员有时会因为财务工作的基础性和日常性，认为财务工作不如其他专业岗位重要。

财务部门可能因为直接向老板汇报，给人留下较为听话办事的印象，这可能影响了外界对财务工作的看法。

实际地位

在一些小公司中，财务部门的地位可能不如销售或高层管理岗位。

然而，在大型或成熟的企业中，财务部门通常拥有较高的地位和影响力，因为它们涉及到公司的资金流和风险控制。

个人能力

财务工作的收入与个人的能力和经验密切相关。具备专业知识和技能的财务人员，往往能获得更高的薪资和职位。

财务领域的专业资格和认证，如注册会计师（CPA）等，也能显著提升财务人员的社会地位和收入水平。