公司培训做账通常遵循以下步骤：

准备资料 ：收集培训通知、参训人员名单、培训费用明细、发票等相关资料。

填写入账申请：

根据公司财务制度填写培训入账申请表，注明培训内容、参训人员、费用明细等信息。

审批流程：

将入账申请提交给相关部门进行审批，审批通过后交由财务部门处理。

财务处理

计提培训费：

如果取得了增值税专用发票，会计分录为：

```

借：管理费用——职工教育经费

贷：应付职工薪酬——职工教育经费

```

发放培训费：会计分录为：

```

借：应付职工薪酬——职工教育经费

贷：银行存款或现金

```

发票核对：

核对发票信息，确保发票与实际费用一致。

会计核算：

将培训费用计入相关成本科目，如“管理费用——培训费”等。

形成会计凭证：

根据入账操作，形成相应的会计凭证。

归档保管：

将入账申请、发票、会计凭证等相关资料进行归档保管。

报表编制：

编制财务报表，包括利润表等，反映培训费用在管理费用项目中的支出情况。

税务处理：

注意职工教育经费支出在计算企业所得税应纳税所得额时的扣除规定。

请根据公司的具体情况和当地税务法规进行相应的账务处理。