一般情况下，利润的分配程序如下：

确定净利润：首先，需要计算出企业的净利润，即总收入减去总成本和税费等各项费用。

法定留存利润：根据国家的法律法规和企业章程，确定必须留存的利润比例。这部分利润一般用于企业未来发展、再投资或者税费等方面。

分配股利：企业可能会选择将一部分利润作为股息支付给股东。股息的分配可以按照股份比例进行，也可以根据股东的投资额、股东协议或公司决议进行分配。

分配奖金：企业可以设立奖金制度，根据员工的工作表现或其他评价指标，将一部分利润用于给予员工奖金或者分红。

增加留存利润：企业可以自愿决定将一部分利润留在公司内部，用于未来的发展和扩大规模。

以上程序可以根据企业的具体情况和决策进行调整和修改。利润的分配是一个涉及各方利益的重要决策，需要考虑企业的财务状况、法律法规以及股东、员工等相关方的权益和利益平衡。因此，建议根据具体情况咨询会计师或法律顾问，以确保利润分配符合相应的法规要求和企业的利益最大化。