现金发放工资的会计分录:

1、取现金时的会计分录:

借:库存现金

贷:银行存款

2、发放工资时的会计分录:

借:应付职工薪酬

贷:库存现金

库存现金的主要账务处理怎么做?

本科目核算企业的库存现金.企业有内部周转使用备用金的,可以单独设置"备用金"科目.

企业增加库存现金,借记本科目,贷记"银行存款、其他应付款"等科目;减少库存现金做相反的会计分录,将库存现金反映在贷方.

企业应当设置"现金日记账",根据收付款凭证,按照业务发生顺序逐笔登记.每日终了,应当计算当日的现金收入合计额、现金支出合计额及结余额,将结余额与实际库存额核对,做到账实相符.

本科目期末借方余额,反映企业持有的库存现金.本科目余额一般不反映在贷方.如何处理?整体上来说,其实通过小编老师针对企业用现金支付工资的相关处理资料,具体的会计分录上则是通过库存现金和应付职工薪酬的科目进行核算的,如果你们还想学习更多关于应付职工薪酬科目的资料,不妨来本网站上进行搜索学习,对你们学习有所帮助的.

现金支付工资怎样做会计分录:

1、企业用现金发放工资时：

借：应付职工薪酬——工资

贷：库存现金

应交税费——应交个人所得税

其他应收款——社保费（个人部分）

2、企业计提对应工资以及单位承担的社保部分时：

借：管理费用（根据员工归属部门计入对应科目）

贷：应付职工薪酬——工资

应付职工薪酬——社保费（单位部分）

企业使用现金支付工资，应计入“管理费用”等科目，同时通过“库存现金”、“应付职工薪酬”等科目进行核算。涉及企业代扣的个人所得税，还应通过“应交税费——应交个人所得税”科目核算。职工薪酬是指企业为获得职工提供的服务或终止劳动合同关系而给予的各种形式的报酬。

提取现金工资会计分录怎么写:

1、企业提取现金时：

借：库存现金

贷：银行存款

2、企业计提员工工资时：

借：管理费用——员工工资（根据费用所属部门计入相关科目）

贷：应付职工薪酬——应付职工工资

3、企业发放员工工资时：

借：应付职工薪酬——应付职工工资

贷：库存现金

企业提取现金，然后计提员工工资并发放员工工资，应当通过“库存现金”科目、“管理费用”等相关二级科目以及“应付职工薪酬”相关二级科目核算。库存现金是指存放于企业财会部门、由出纳人员经管的货币。管理费用是指企业行政管理部门为组织和管理生产经营活动而发生的各种费用。