质检工资应记入生产制造成本或管理费用科目。

详细解释如下：

质检工资是企业对从事质量检测工作的员工支付的薪资报酬。在会计记账中，如何准确地将质检工资归类至相应的会计科目是一个重要问题。根据常见的会计处理方式，质检工资主要可记入以下两个科目：

1. 生产制造成本：如果质检环节是生产流程中的必要部分，相关的质检工资可以作为生产制造成本的一部分。这是因为质量检测是保证产品质量、确保生产流程顺利进行的关键环节，其相关支出应当视为生产成本的一部分。

2. 管理费用：另一种常见的处理方式是将质检工资记入管理费用。在这种情况下，质检活动被视为一种管理活动，其产生的工资支出应当作为管理费用的一部分。特别是在一些中小型企业中，质检部门可能更接近管理职能，因此相关费用会被归类到管理费用中。

具体应记入哪个科目，还需结合企业的实际情况和财务管理策略来确定。企业在记账时，应遵循会计准则和制度，确保财务报表的准确性和规范性。同时，企业也可以咨询专业的会计师或财务顾问，以确保质检工资的合理记账和税务处理。