选择老板时，你可以考虑以下标准：

领导能力

良好的沟通能力、决策能力、团队管理能力。

信任和尊重

能够信任和尊重员工，提供发展机会。

公司文化和价值观

公司文化和价值观与你的个人价值观相符。

发展空间

提供培训和成长机会，关注员工职业发展。

工作环境

友好、支持和合作的工作氛围。

个人品质

厚道、诚信、有良好的人品。

商业英雄

有大事业志向、英雄气概、有辉煌往事。

专业背景

技术功底扎实，擅长授人以渔。

情绪稳定性

遇事不慌，冷静解决问题。