团队底线通常指的是团队成员在工作和行为上必须遵守的最低标准，这些标准旨在维护团队的正常运作和效率。以下是团队底线的一些关键要素：

遵守职业道德和公司利益

维护职业道德，确保个人行为与公司利益和集体利益一致。

尊重领导

尊重直接管理者和领导，避免无理由地顶撞或反驳。

诚信

保持诚信，不欺骗同事或做出损害公司和团队利益的行为。

责任感

对自己的工作负责，不推卸责任，确保工作质量和团队效率。

遵守纪律

遵守工作时间、不迟到早退，不在工作时间使用手机，保持工作场所安静。

团队合作

与团队成员合作，维护团队和谐，不制造负面情绪。

保护商业机密

不泄露公司的商业机密，确保信息安全。

工作标准