当前主流的互联网大厂中，以下公司给员工提供股票或股票期权作为激励：

1. 阿里巴巴（Alibaba Group）：

P7及以上职级员工有入职股。

锁定期四年，第一年0%，第二年50%，第三年25%，第四年25%，后续根据绩效和晋升情况可能追加授予分红。

2. 腾讯（Tencent）：

9级以上员工入职时有期权。

锁定期三年，每年参与分配的比例是33.33%，后续根据绩效和晋升决定是否追加授予，追加部分需要四年，每年匀速25%分配。

3. 百度（Baidu）：

T5及以上职级员工入职时有股票。

4. 美团（Meituan）：

L8级别以上员工入职时有股票。

5. 拼多多（Pinduoduo）：

上市前持有期权的员工，上市后还有三年锁定期。

6. 快手（Kuaishou）：

E9及以上职级员工入职时有股票。

7. 京东（JD.com）：

T6及以上级别员工入职时有股票。

8. 字节跳动（Bytedance）：

2-2级别及以上员工入职时有股票。

9. 小米（Xiaomi）：

近万名员工获得股票奖励，人均约46万。

10. 华为（Huawei）和字节跳动（Bytedance）：

虽然未上市，但有能力从员工手中回购股票。

请注意，这些信息可能随时间和公司政策的变化而变化，建议直接咨询相关公司以获取最新信息