企业的津贴通常包括以下几种类型：

补偿职工特殊或额外劳动消耗的津贴

井下津贴、野外工作津贴、高温津贴、海岛津贴、夜班津贴、中班津贴、环卫人员岗位津贴等。

保健性津贴

卫生防疫津贴、医疗卫生津贴、科技保健津贴、社会福利院职工的特殊保健津贴等。

技术性津贴

特级教师津贴、科研津贴、工人技师津贴、特殊教育津贴等。

年龄性津贴

工龄津贴、教龄津贴等。

其他津贴

伙食津贴、出差伙食补助费、误餐补助、调动工作的旅费和安家费等。

津贴是工资组成的一部分，用以补偿职工在特殊条件下的劳动消耗及生活费额外支出。这些津贴有助于保障职工的基本生活需要，并激励职工更积极地工作。