发放福利通常会计入“应付职工薪酬”科目。具体会计分录如下：

1. 发放货币性福利的：

```

借：管理费用/销售费用/制造费用—福利费

贷：应付职工薪酬—职工福利—货币性福利

借：应付职工薪酬—职工福利—货币性福利

贷：银行存款或现金

```

2. 发放非货币性福利的：

```

借：管理费用/销售费用/制造费用—福利费

贷：应付职工薪酬—职工福利—非货币性福利

借：应付职工薪酬—职工福利—非货币性福利

贷：主营业务收入 应交税费——应交增值税——销项税额

或

借：应付职工薪酬—职工福利—非货币性福利

贷：库存商品 应交税费——应交增值税——进项税额转出

```

根据发放福利的具体形式，可能还会涉及到其他科目，如“库存商品”和“应交税费”等。企业在进行会计处理时，还需考虑税法规定，确保福利发放符合税法要求，避免不必要的税务风险