五险一金是中国为在职员工设立的一套社会保障体系，具体包括以下内容：

养老保险：

为退休后的生活提供资金支持。

医疗保险：

用于支付员工的医疗费用，包括住院、门诊、购药等。

失业保险：

为失业员工提供一定期限内的生活保障。

工伤保险：

用于支付员工在工作中发生事故或职业病时的医疗费用和工伤待遇。

生育保险：

为员工提供生育津贴，产前、产后医疗保障。

住房公积金：

为员工购房、租房提供资金支持的制度。

这套体系旨在保障员工的权益和福利，确保员工在面临年老、疾病、失业、工伤、生育等风险时能够得到基本的经济保障和生活帮助