在职人数的计算方法取决于具体的应用场景和公司的规定。以下是几种常见的计算方式：

按周计算在职人数

如果员工在某周上过一天班，则该员工被算作在职。

新员工在加入的当周被算作新进人员。

离职人数通常计算为从周一到周五的离职人数。

按月计算在职人数

月初在职人数加上月末在职人数的和除以二。

月平均在职人数 = （月初人数 + 月末人数） / 2。

按年平均人数计算

上年用人单位在职职工人数 = 上年各月在职职工人数总和 / 12个月。

按社保缴纳人数计算

根据企业为职工缴纳社保的人数计算在职职工人数。

按实际在职人数计算

包括企业内部管理人员、行政人员和生产一线员工等。

季节性用工折算

季节性用工应当折算为年平均用工人数。

劳务派遣用工

以劳务派遣或劳动事务代理形式用工的，计入派遣单位或代理单位在职职工人数。

合同期限要求

用人单位在职职工通常指与用人单位签订1年以上（含1年）劳动合同的人员。

请根据您公司的具体规定选择合适的计算方式。