社保费用应该计入以下会计科目：

1. 社会保险费科目：用于记录企业为员工缴纳的社会保险费用，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。

2. 工资福利支出科目：用于记录企业为员工支付的各种福利费用，包括社会保险费、公积金、补贴、奖金、津贴等。

3. 应付职工薪酬科目：用于核算企业应付给员工的薪酬费用，包括工资、津贴、奖金等。

4. 其他应付款科目：用于记录企业应付给员工的款项，包括社保费用、公积金等。

具体的会计分录如下：

对于企业负担的社保费用，会计分录为：

借：管理费用/销售费用/制造费用等

贷：应付职工薪酬-社会保险费

对于员工负担的社保费用，会计分录为：

借：应付职工薪酬-社会保险费

贷：其他应付款-代扣代缴款项

实际缴纳社保费用时：

借：应付职工薪酬-社会保险费

贷：银行存款

请根据企业的实际情况和当地会计准则进行会计处理