劳保服装类属于“管理费用—劳保费用”科目。如果劳保服装是根据工作需要为员工配备或提供的，用于保护员工在生产过程中的人身安全与健康，那么这些支出可以作为劳动保护费用处理。会计分录通常如下：

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借：管理费用—劳保费用

贷：银行存款等

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如果劳保服装是出于提升公司形象的目的而订制，并非直接用于劳动保护，那么这笔支出应计入“管理费用—福利费”科目。

请根据实际情况进行会计处理，并确保符合当地税法和会计准则的要求