人力资源公司主要需要缴纳的税种包括：

增值税：

根据提供的服务类型（如人力资源外包服务、劳务派遣服务等），按照一般纳税人或小规模纳税人的规定缴纳，税率可能为5%或3%。

企业所得税：

通常税率为25%，计算方式为应纳税所得额乘以适用税率，再减去减免和抵免税额。

个人所得税：

代扣代缴员工工资薪金的个人所得税。

附加税：

可能包括城建税、教育费附加等，根据营业税额的一定比例征收。

其他税种：

可能涉及房产税、土地使用税、印花税、车船使用税等。

社会保险费：

包括为雇员缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险等。

根据特定政策规定的税收优惠：

例如，人力资源外包服务的销售额不包括代为客户单位员工发放的工资和代理缴纳的社会保险、住房公积金。

请注意，税率和计算方法可能会根据具体的税法规定、政策更新和地区差异而有所不同。建议咨询专业的税务顾问或当地税务部门获取最准确的信息