外包人员入账通常遵循以下步骤：

合同签订

企业与外包公司签订合同，明确双方的权利和义务。

工资信息提交

企业将员工的工资信息（如姓名、工号、工资基数等）提交给外包公司。

工资支付清单

外包公司根据企业提供的工资信息，计算并生成工资支付清单。

审核工资清单

企业审核工资支付清单无误后，将工资支付给外包公司。

工资发放

外包公司将工资支付给员工，支付方式可以是银行转账、现金发放或通过第三方支付平台。

账目记录

企业将工资支付记录在财务账簿中，确保账目清晰。

会计处理

根据外包合同和实际支付情况，进行会计分录处理。例如，如果企业直接付款给第三方，会计分录可能为：

```

借：管理费用-（子目如劳务费）

贷：应付账款

```

税务处理

按照国家税务规定，对收入和支出进行税务处理。

保存凭证

保存所有交易凭证，以备查验。

请根据具体情况调整上述步骤，并确保所有操作符合国家相关法律法规，保障财务安全和合规性