露露说公务员为您分享以下优质知识
政府预算方法主要包括以下几种:
增量预算法:
基于上一年度的预算数据,考虑预计的变动因素进行调整来编制新预算。
零基预算法:
从零开始,不考虑过去的经验或数据,而是根据当前的实际需求分析每项预算的必要性及数额。
固定预算法:
根据预定的业务量水平来编制预算,适用于业务量较为稳定的项目。
弹性预算法:
考虑到预算期内可能出现的多种业务量水平,依据成本习性分类编制预算,适用于与业务量相关的成本或费用预算。
绩效预算法:
将预算编制与绩效目标挂钩,以提高管理效果和效率。
目标责任预算法:
以实现目标为主要编制和计划依据,以责任为约束,以激励为手段。
定期预算法:
以固定的会计期间(如日历年度)作为预算期。
滚动预算法:
随着预算的执行不断延伸补充预算,使预算期保持一定的时期跨度。
这些方法各有优缺点,适用于不同的预算需求和场景。选择合适的预算方法对于确保政府预算的有效性和合理性至关重要