安置费的会计处理取决于其性质和用途。以下是几种常见情况的会计处理：

1. 如果安置费是用于补偿因企业搬迁而需要安置的职工，并且这笔费用直接支付给了职工，那么可以将其计入“专项应付款”科目。当这笔费用用于支付职工时，会计分录可能如下：

```

借：管理费用-应付职工薪酬

贷：银行存款

```

2. 如果企业收到的政府拨给的搬迁补偿款，那么这笔款项应作为“专项应付款”核算，搬迁补偿款的存款利息也可以一并转增“专项应付款”。

3. 如果安置费是作为对职工的一种补偿，并且这笔费用没有直接支付给职工，而是以其他形式（如递延收益）进行补偿，那么会计分录可能如下：

```

借：专项应付款

贷：递延收益

```

当递延收益转为营业外收入时：

```

借：递延收益

贷：营业外收入

```

4. 如果企业支付的安置费超出了固定资产的账面价值，那么超出部分可能会计入“营业外收入”。

5. 在企业搬迁结束后，如果“专项应付款”还有余额，可以将其调增资本公积金处理，由全体股东共享。

请根据具体情况选择合适的会计处理方法。